Почему в России низкие зарплаты на фоне нехватки рабочей силы

На фоне рассказов о том, какой сказочный «бум потребления» случился в России, стоит вспомнить: большинство населения страны зарабатывает крайне мало. Можно сходу назвать два фактора, которые удерживают ситуацию в таком состоянии.

Первое: одичалые руководители не понимают, что за работу надо платить. Целые поколения управленцев выросли с уверенностью: работник должен получать ровно столько, чтобы хватало на хлеб и воду. Вне зависимости от уровня его квалификации.

И второе: рабочие в России не могут законным путём отстаивать свои права. Трудовой кодекс де-факто запрещает забастовку, не согласованную с работодателем. То есть с начала нулевых любая забастовка может стать незаконной просто по желанию хозяина производства.

А ещё эти два фактора приводят к тому, что серьёзные преимущества получают те работники, которые могут собраться в диаспору. Потому как могут отстаивать свои права, не прибегая к забастовкам.